各学院、各部门：
为做好竞彩app排行榜：勤工助学工作，根据《黄山学院勤工助学工作管理暂行办法》（校学〔2019〕8号）精神，现就2026年春季学期勤工助学相关工作通知如下：
一、工作岗位申报
本学期需要申请校内勤工助学岗位的用工单位请于2026年3月1日前将附件2纸质版送至105办公室，待学校审批通过后，各用工单位登录智慧学工系统，在常用服务管理选项卡中的勤工助学模块里申报岗位信息。学生于3月10日起申请勤工助学岗位，各用工单位自主聘用学生。
二、相关要求
1.岗位设置应符合因事设置、按需设置和合理设置原则。原则上所设岗位不能替代校内教职员工的本职工作且不得影响学生的学习生活。紧急临时性工作可单独申请；非必要岗位建议纳入志愿者服务或劳动课范畴。
2.用工单位应坚持“谁聘用谁负责，谁用人谁管理”原则，履行对学生的指导与服务，做好勤工助学学生安全教育不让学生从事危险、有害健康或涉密工作。
3.勤工助学岗位优先聘用脱贫家庭学生（原建档立卡），原则上不聘用毕业班学生。
4.学生岗位工作时间原则上每周不超8小时、每月不超40小时，节假日不安排勤工助学工作。
5.学生申报勤工助学岗位前，应主动联系拟申报岗位的管理人员，详细了解岗位需求，以提高申报成功率。
6.各用工单位做好用工台账，每月5日前通过系统报送考勤和工资数据，学生资助管理中心统计工资，由财务部门发放到学生银行卡中。
7.各用工单位指定一名勤工助学联系人，负责本单位勤工助学相关工作的对接。
联系人：李老师；
联系电话：2546679。
附件1：黄山学院智慧学工系统勤工助学模块操作流程
附件2：黄山学院勤工助学岗位设置申请表
学生处
2026年2月26日
黄山学院智慧学工系统勤工助学模块操作流程（2026）.docx
